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Publikationen und Konferenzbeiträge durch Prof. Dr. Christian Klode

Publikationen

Klode, Christian; Armbrüster, Thomas; Schüller, Katharina (under review): Do Female HR Management Leaders Suffer from a Gender Pay Gap? The Scope and Explanation of a Gender Pay Gap in HR Management

Klode, Christian (2018): Mobile psychiatrische Versorgung ohne Psychiater? Zeitschrift für Führung und Personalmanagement in der Gesundheitswirtschaft (ZFPG), Ulm, 4 (2), 37-43  

Senkal, Aysin; Brückner-Bozetti, Peter; Lingenfelder, Michael; Blume, Andreas; Klode, Christian; Steinert, Tilman (2018): Strukturmerkmale und regionale Besonderheiten psychiatrischer Krankenhäuser in Deutschland, Der Nervenarzt,

Klode, Christian; Steinert, Tilman; Blume, Andreas; Brückner-Bozetti, Peter; Senkal, Aysin; Lingenfelder, Michael (2018): Zur Rolle organisationaler Variablen bei der Implementierung sektorenübergreifender psychiatrischer Versorgung und stationsäquivalenter Behandlung in Deutschland – ein Literatur- und Theorie-Review. Psychiatrische Praxis: New York/Stuttgart, 45: 291–298

Klode, Christian (2012): Optimierung der Messung von Unternehmensreputation, Witten

Hinze, Sybille; Klode, Christian (2011): National Report on Joint and Open Research Programmes Germany, The European Commission, Brussels

Böhmer, Susan; Neufeld, Jörg; Hinze, Sybille; Klode, Christian; Hornbostel, Stefan (2011): WissenschaftlerInnen-Befragung 2010: Forschungsbedingungen von Professorinnen und Professoren an deutschen Hochschulen, iFQ-Working Paper No. 8, Bonn/Berlin

Helm, Sabrina; Klode, Christian (2011): Challenges in Corporate Reputation Measurement, in: Helm, Sabrina; Liehr, Kerstin; Storck, Christopher (Editors.): Reputation Management, Series Management for Professionals, Springer Science, New York, 99-110

 

Konferenzbeiträge

Klode, Christian (2018): „Die Schranke muss weg – ein systematischer Einblick in Veränderungsprozesse bei der Implementierung von sektorübergreifender Versorgung – eine qualitative Analyse von Experten-Interviews in fünfzehn psychiatrischen Kliniken“, Posterpräsentation (Peer-reviewed) auf dem Kongress der Deutsche Gesellschaft für Psychiatrie und Psychotherapie, Psychosomatik und Nervenheilkunde, Berlin

Klode, Christian; Kotzur, Patrick; Rosinski, Janette (2018): „Frech kommt weiter! – zum Einfluss von Geschlecht und Inhalten der Geschlechteridentität auf Gehaltsverhandlungen: eine experimentelle Befragungsstudie“, Akzeptiertes Konferenz-Paper (Peer-reviewed), Beitrag auf dem Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie, Frankfurt am Main

Klode, Christian; Armbrüster, Thomas; Schüller, Katharina (2017): "Practicing What They Preach? The Scope and Explanation of a Gender Pay Gap in HR Management", Akzeptiertes Konferenz-Paper (Peer-reviewed), Beitrag auf der Academy of Management Conference 2017, Atlanta, USA 

Klode, Christian; Armbrüster, Thomas; Schüller, Katharina (2016): "Gender Pay Gap in HR Management - How much is it really, and why?", Akzeptiertes Konferenz-Paper (Peer-reviewed), European Association for Methodology Conference 2016, Palma de Mallorca, Spain

Klode, Christian (2014): “When Stakeholders Smell the Rat: How Stakeholders’ Corporate Familiarity Moderates the Perception of Reputation and Conflicting Dimensional Effects on Loyalty”, Akzeptiertes Konferenz-Paper (Peer-reviewed), ANZMAC 2014 Conference, Brisbane, Australia 

Klode, Christian (2013): “When Engaging in Corporate Social Responsibility Does not Boost Loyalty – an Empirical Investigation into Moderating Effects of Knowledge on Corporate Reputation and Stakeholder Loyalty”, Akzeptiertes Konferenz-Paper (Peer-reviewed), 17th International Conference on Corporate Reputation, Brand, Identity and Competitiveness, Reputation Institute, Barcelona, Spain (Konferenzreise DAAD-gefördert)